Chcąc
tworzyć nieustannie rozwijającą się Grupę ORLEN, która buduje swoją siłę na
zaufaniu szerokiego grona interesariuszy, w szczególności Pracowników, Klientów
oraz partnerów biznesowych, nasze działania musimy opierać na wspólnych
standardach etycznych. W związku z powyższym realizując Politykę zarządzania
potencjałem Pracowników Grupy Kapitałowej ORLEN oraz uznając prowadzenie
działalności w oparciu o etyczne wartości ORLEN za ważny aspekt funkcjonowania
Grupy Kapitałowej ORLEN, w czerwcu b.r. Spółce został przyjęty Kodeks
etyki Grupy Kapitałowej ORLEN. Zawiera on jasne i czytelne zapisy, jednolite dla całej Grupy ORLEN, które ukazują w
jaki sposób powinniśmy podejmować decyzje w codziennej pracy, zgodnie ze
strategią ORLEN 2030.Poza
przyjęciem Kodeksu etyki Grupy Kapitałowej ORLEN w Spółce, zostaną również
przeprowadzone wybory Rzecznika ds. Etyki.
Rzecznik
ds. Etyki będzie wybierany przez Pracowników ORLEN CUK. Jest to funkcja
zaufania społecznego, ponieważ Rzecznik ds. Etyki, obok Zarządu Spółki, będzie
stał na straży przestrzegania w ORLEN Centrum Usług Korporacyjnych Sp. z o.o.
zapisów Kodeksu etyki Grupy Kapitałowej ORLEN. Zadania, jakie będzie realizował
Rzecznik ds. Etyki wymagają odpowiedzialności, rzetelności i
profesjonalizmu.
Wszystkie osoby
zainteresowane pełnieniem funkcji Rzecznika ds. Etyki będą mogły przesyłać
zgłoszenia do Dyrektora Biura Obsługi Pracowników w okresie od 23 do 31
sierpnia b.r. z dopiskiem „Wybory Rzecznika ds. Etyki”. Głosowanie na
Rzecznika ds. Etyki zostało zaplanowane w okresie od 06 do 15 września br.